[PEDIEN] 지방대학 및 지역 균형 인재 육성지원에 관한 법률 개정 및 시행에 따라 경상북도가 지역 주도 인재 육성에 본격적으로 나선다. 중앙 정부에서 지방자치단체로 이양된 5개년 기본계획 수립 권한을 바탕으로, 경북도는 지역이 필요로 하는 인재를 직접 양성하고 정착시키는 생태계 구축에 힘쓰고 있다.
지난 13일, 경북도청은 경북연구원에서 전문가들과 함께 '지방대학 및 지역 균형 인재 육성지원 기본계획 수립 연구용역' 최종 보고회를 개최했다. 이 자리에서 '경북에서 배우고 경북에서 일하고 경북에서 머무는 인재 선순환 앵커 생태계 구축'을 비전으로 제시하며, 지역과 산업 현장의 요구에 부응하는 맞춤형 인재 양성 방안을 논의했다.
보고회에서는 지역 전략산업과 연계한 인재 양성 체계 구축, 대학 진학부터 취업, 지역 정주까지 이어지는 선순환 생태계 조성, 경북혁신대학 앵커 체계 확립 및 초광역 협력 거버넌스 구축, 성과 기반의 대학 지원 재정 체계 정립 등 4대 정책 목표가 주요하게 다뤄졌다.
경북도는 이번 연구용역 결과를 토대로 민선 9기 대전환 정책 기조를 반영한 5개년 기본계획을 오는 8월 말까지 수립하여 정부에 제출할 예정이다. 또한, 지방대 육성법에 근거하여 '경상북도 대학 및 지역 균형 인재 육성지원에 관한 조례' 개정도 추진한다.
이를 통해 경북도는 5개년 기본계획, 매년 시행계획, 조례 등을 포함한 법적·제도적 기반을 마련하여 지방 주도의 특화된 대학 육성 사업을 추진할 수 있게 된다. 이는 지방대학 육성 정책의 패러다임이 지역 주도로 전환되는 중요한 계기가 될 것으로 기대된다.
이상수 경상북도 지방시대정책국장은 “고등교육의 중심이 지역으로 이동하면서, 지역에 필요한 인재를 직접 키워내는 것이 무엇보다 중요해졌다”며, “이번 기본계획 수립과 조례 개정 등 제도적 기반 마련을 통해 도내 대학들이 행·재정적 지원을 더욱 폭넓게 받을 수 있도록 정부와 긴밀히 협력해 나갈 것”이라고 밝혔다.
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