[PEDIEN] 전주시는 사회복지사의 열악한 처우를 개선하고 권익을 향상시키기 위한 구체적인 방안을 모색했다. 시는 지난 10일 ‘2026년 제2차 전주시 사회복지사 처우개선위원회’를 개최하고, 2027년도 주요 추진계획을 보고하며 현장의 목소리를 담았다.
이날 회의는 2026년 사회복지사 처우개선 추진사항 보고를 시작으로, 2027년 주요 추진계획 보고, 그리고 향후 정책 방향에 대한 깊이 있는 논의 순으로 진행되었다. 위원회에는 박은주 전주시 복지환경국장을 비롯해 사회복지 현장의 실무자, 학계 관계자 등 다양한 분야의 전문가들이 참석했다. 이들은 사회복지사 처우개선과 관련된 정책 전반에 대해 광범위한 의견을 공유했다.
특히 시는 2027년도 주요 추진계획으로 사회복지시설 종사자들에게 실질적인 도움을 줄 수 있는 복지카드 지원 사업을 제시했다. 또한, 사회복지사의 전문성 향상을 위한 정기 의무교육에 필요한 보수교육비 지원 등 현장에서 체감할 수 있는 맞춤형 복지 및 교육 지원 방안을 보고하여 참석자들의 주목을 받았다.
참석 위원들은 종사자들의 안전한 근무 환경을 조성하고 권익을 보호하는 방안을 중심으로 열띤 토론을 이어갔다. 현장의 생생한 목소리를 바탕으로 정책의 지속성과 실효성을 높이기 위한 다양한 발전 방향에 대한 진지한 논의가 이루어졌다.
전주시 관계자는 “앞으로도 사회복지사 처우개선 정책을 더욱 체계적으로 추진할 계획”이라고 밝혔다. 그는 정기적인 위원회 운영을 통해 현장의 목소리를 적극적으로 반영하고, 관련 제도 및 지원 사업을 지속적으로 개선해 나가겠다고 덧붙였다.
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