[PEDIEN] 경기평택항만공사가 전 부서의 참여 속에 진행된 'AI 활용 업무 개선방안 공모'에서 경영기획실이 제안한 '바이브 코딩 기반 사내 통합 질의응답 시스템 자체 구축' 과제를 최우수 과제로 선정했다. 이 시스템은 2026년 하반기 중 실제 구현되어 현장 업무에 적용될 예정이다.
이번에 선정된 최우수 과제는 계약, 여비, 회계 등 직원들이 공통으로 사용하는 행정업무 관련 자료를 한곳에 모아 인공지능 기반 질의응답 시스템을 자체적으로 구축하는 내용을 담고 있다. 특히 AI에 자연어로 원하는 기능을 설명하면 프로그램을 자동으로 만들어주는 '바이브 코딩' 방식을 활용하여 외부 개발 의존도를 낮추고, 직원들이 각종 규정과 지침을 확인하는 데 소요되는 시간을 획기적으로 줄일 수 있을 것으로 기대된다.
공사 측은 이러한 시스템 구축을 통해 행정 처리의 효율성과 정확성을 동시에 높일 수 있다는 점에서 높은 평가를 받았다고 설명했다. 심사의 공정성과 전문성을 확보하기 위해 내부위원과 공공 AI 정책 및 민간 AI 산업 분야 외부 전문가로 구성된 평가위원회가 개선 효과, 업무 활용성, 실현 가능성 등을 종합적으로 평가하여 현장 적용 가능성이 높은 과제를 최종 선정했다.
이번 공모에는 행정업무 효율화뿐만 아니라 대민 서비스 개선, 안전관리 강화 등 공사 업무 전반에 AI를 적용할 수 있는 다채로운 아이디어가 제안되었다. 공사는 이번 공모를 일회성 행사에 그치지 않고 지속적인 업무혁신 체계로 정착시키기 위한 구체적인 방안을 마련 중이다.
이를 위해 AI 도입 전후의 업무시간 및 처리 정확도 등을 비교할 수 있는 정량적 성과지표를 개발하고, 전 직원을 대상으로 AI 활용 역량 강화 교육을 병행할 방침이다. 김금규 경기평택항만공사 사장직무대행은 “AI를 활용한 업무혁신은 이제 선택이 아닌 필수”라며 “현장의 실질적인 수요를 바탕으로 일하는 방식을 근본적으로 개선하고 도민에게 더 높은 수준의 서비스를 제공하는 스마트 공공플랫폼 기관으로 도약하겠다”고 밝혔다.
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