[PEDIEN] 무주군이 공무원 노동조합과의 단체협약 체결을 통해 상호 존중과 성장을 기반으로 하는 공직문화 조성에 본격적으로 나선다.
지난 20일 군청 대회의실에서 열린 협약식에는 황인홍 무주군수와 박길춘 전국공무원노동조합 전북지역본부 무주군지부장을 비롯한 관계자들이 참석했다. 이번 협약은 지난해 노동조합의 교섭 요구 이후 수차례의 실무 및 본교섭을 거쳐 마련됐다.
협약에는 △근무조건 개선 △산업안전·보건 활동 보장 △모성보호와 성평등 △후생 복지 증진 등 직원들의 권익과 안전을 확보하기 위한 다양한 내용이 포함됐다. 이는 곧 군민에게 제공되는 행정 서비스의 질적 향상으로 이어질 것이라는 기대다.
황인홍 군수는 “직원이 존중받는 일터가 군민 행복의 출발점”이라며 “건강한 무주군청을 만들어 군민을 섬기는 책임행정을 실현하겠다”고 밝혔다. 이와 함께 노사는 ‘서로 존중하고 함께 성장하는 공직문화 조성’을 위한 노사 공동선언문도 발표하며 협력 의지를 다졌다.
구체적으로 노사는 △조직문화 개선 △연가 사용 정착 △관행적 보고 및 과도한 의전 개선 △신규 공무원 적응 성장 지원 등에 협력하기로 했다. 또한 △직장 내 괴롭힘 근절을 위한 예방 교육 △조직문화 진단 및 개선 과제 발굴에도 힘쓰기로 했다.
박길춘 지부장은 “군이 조합원의 요구에 진정성 있게 귀 기울여 상생의 결실을 맺을 수 있었다”며 “협약이 실질적인 변화로 이어지도록 노사가 함께 노력하겠다”고 말했다. 이번 협약과 공동선언은 무주군 공직사회의 건강한 변화를 이끌어낼 중요한 전환점이 될 전망이다.
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