[PEDIEN] 충주시는 12일 시청에서 이동석 충주시장과 함께하는 '직원 소통데이'를 처음으로 열고, 현장에서 묵묵히 소임을 다한 직원들의 노고를 격려했다.
이번 소통데이는 적극적으로 업무를 추진하거나 어려운 여건 속에서도 맡은 바를 완수한 직원, 뚜렷한 성과를 창출한 직원들의 노력을 인정하고 현장의 생생한 목소리를 듣기 위해 마련됐다.
행사에는 적극행정, 업무 성과 창출, 기피업무 수행, 반복민원 대응 등 다양한 분야에서 뚜렷한 성과를 거둔 6급 이하 직원 10명이 참석했다.
이동석 시장은 직원들과 편안한 분위기 속에서 오찬을 함께하며 현장에서 겪는 애로사항과 건의사항을 직접 경청하는 시간을 가졌다. 특히 보이지 않는 곳에서 궂은일을 도맡아 처리하며 시정 발전에 기여한 직원들의 노고에 감사를 표했다.
충주시는 앞으로 매월 이 소통데이를 운영할 계획이다. 이를 통해 직원들의 사기를 높이고, 도전적이며 창의적인 공직 문화를 확산한다는 방침이다.
또한, 현장 중심의 목소리를 시정에 적극 반영하고 공정한 보상과 소통이 활성화되는 조직을 만들어 나갈 것으로 기대된다. 이는 적극적이고 창의적인 업무 추진 사례를 공유하고 직원 간 소통을 강화하는 계기가 될 전망이다.
충주시 관계자는 "이번 소통데이가 조직 문화 확산의 계기가 되길 바란다"고 밝혔다.
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