[PEDIEN] 김해시는 12일 시청 소회의실에서 5급 이상 간부공무원 100여 명을 대상으로 2026년 4대 폭력 예방 교육을 실시했다고 밝혔다. 이번 교육은 간부공무원의 책임 의식을 고취하고 조직 내 성평등 문화를 확산하는 데 중점을 두었다.
교육에는 김해성폭력상담소 신순재 대표가 강사로 초청되어, 최근 지역에서 발생한 사례들을 중심으로 4대 폭력에 대한 올바른 이해를 돕고 관리자로서 갖춰야 할 성인지 감수성과 예방 역량을 강화하는 시간을 가졌다.
교육 내용에는 직장 내 업무 과정에서 발생할 수 있는 성차별적 언행과 행동에 대한 구체적인 사례 분석이 포함됐다. 이를 통해 예방의 중요성을 재확인하고, 상호 존중과 배려를 바탕으로 한 조직문화의 필요성을 강조했다.
단순한 법정 의무 교육 이수에 그치지 않고, 간부공무원 스스로 성인지 감수성을 높이며 조직 내 부적절한 관행이나 언행을 개선하는 데 앞장설 것을 당부했다. 실질적인 변화를 이끌어내기 위한 책임 있는 자세와 적극적인 실천을 촉구하는 메시지가 전달되었다.
김해시는 앞으로도 전 직원을 대상으로 4대 폭력 예방 교육을 지속적으로 실시할 계획이다. 특히 간부공무원을 대상으로 한 별도 교육을 통해 관리자 중심의 예방 체계를 더욱 강화해 나갈 방침이다.
이를 통해 폭력에 대한 경각심을 높이고, 피해 발생 시 신속하고 적절하게 대응할 수 있는 조직문화를 정착시키고자 한다.
정영두 시장은 “양성평등하고 안전한 조직문화는 구성원 모두의 노력으로 만들어지지만, 특히 간부공무원의 인식과 솔선수범이 무엇보다 중요하다”고 강조했다. 이어 “간부공무원부터 존중과 배려를 실천하고 4대 폭력 예방에 적극적으로 앞장서 누구나 안심하고 근무할 수 있는 건강한 공직사회를 만들어 나가겠다”고 밝혔다.
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