[PEDIEN] 청양군이 건강하고 안전한 공직문화 조성을 위해 간부 공무원들을 대상으로 맞춤형 폭력 예방 교육을 실시했다. 지난 19일 군청 대회의실에서는 김홍열 군수를 비롯한 5급 이상 고위직 공무원 40명이 참석했다.
이번 교육은 공공기관 직원의 의무 교육인 4대 폭력 예방 교육의 일환으로 진행됐다. 특히 기관장을 포함한 고위직 공무원들이 직장 내 폭력 예방에 대한 경각심을 높이고, 성평등한 조직문화를 이끌어가는 관리자로서의 책임과 역할을 다할 수 있도록 맞춤형으로 구성됐다.
충남한부모가족상담복지센터 고이숙 센터장은 ‘폭력 예방을 위한 리마인드 프로젝트 헤어질 결심, 새로운 시작’이라는 주제로 강연을 진행했다. 고 센터장은 조직 내에서 발생할 수 있는 성희롱 및 성폭력의 구체적인 사례를 중심으로 실질적인 사안 처리와 대응 방법을 알기 쉽게 설명했다.
또한 상호 존중하는 성평등 조직문화를 뿌리내리기 위한 고위직 공무원들의 실천 방향을 명확히 제시하며 참석자들의 깊은 공감을 이끌어냈다.
군 관계자는 “조직 내 올바른 성인지 감수성 확립과 폭력 예방은 고위직 간부 공무원들의 솔선수범에서부터 시작된다”고 강조했다. 그는 앞으로도 체계적이고 지속적인 맞춤형 교육을 추진하여 상호 존중과 배려가 바탕이 되는 유연하고 건강한 청양군 조직문화를 조성하는 데 최선을 다하겠다고 밝혔다.
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