[PEDIEN] 파주도시공사가 문화체육관광부와 지역문화진흥원이 주관하는 '2026 여가친화경영 기업·기관 인증'에서 재인증에 성공하며 일과 삶의 균형을 추구하는 경영 방침을 다시 한번 입증했다.
'여가친화인증제'는 근로자가 일과 여가생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 모범적인 환경을 조성하고 운영하는 기업과 기관을 선정해 공인하는 제도다. 파주도시공사는 이번 재인증을 통해 이러한 노력을 공식적으로 인정받았다.
그동안 공사는 임직원들이 체감할 수 있는 실질적인 여가친화경영을 위해 끊임없이 노력하며 조직 내 워라밸 문화 정착에 앞장서 왔다. 일과 가정이 양립할 수 있는 조직 문화 구축이 최우선 과제였다.
특히 정시퇴근 문화 정착, 유연근무제 활성화, 임직원 맞춤형 여가 프로그램 및 휴가 제도 지원 등 일터의 활력을 높이고 건강한 조직문화를 만들기 위한 실효성 있는 시책들을 꾸준히 확대·발전시켜 온 점이 이번 재인증의 주요한 발판이 됐다. 이러한 구체적인 노력들이 결실을 맺은 것이다.
파주도시공사 조동칠 사장은 "임직원이 일터와 가정 모두에서 행복감을 느낄 때 비로소 파주시민에게도 최고의 공공서비스를 제공할 수 있다"고 강조했다. 이어 "이번 재인증에 안주하지 않고 앞으로도 직원의 삶의 질을 높이는 여가친화경영을 더욱 선도적으로 실천해 나갈 것"이라며 향후 지속적인 노력을 예고했다.
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